La plantilla de Liasur que ha vuelto a sus puestos de trabajo advierte al Ayuntamiento que van a volver a la huelga si no hay una solución pronto

19 días llevan en huelga los empleados de Liasur en Albatera protestando por su situación. Casi tres semanas siguen igual que al principio, ya que según comentó ayer Comisiones Obreras en rueda de prensa, la solución no llega y los trabajadores cada día están más preocupados por su futuro.

Eva Calleja del sindicato CCOO comentó que la situación que está viviendo la plantilla es insostenible porque “llevan sin cobrar desde septiembre”. Cuenta que “desde el sindicato hemos agotado todas las vías de negociación posibles tanto con la empresa como con el Ayuntamiento”. El problema con la empresa no es algo nuevo, según indica Eva Calleja “es algo que se viene arrastrando desde hace dos años, tiempo en el que hemos venido al ayuntamiento a pedir un pliego con las condiciones  necesarias para que se respeten los derechos de esta plantilla”. Calleja añade que el ayuntamiento “ha elaborado un pliego de condiciones que no se parece para nada a todas las propuestas y todas las reuniones que hemos mantenido con ellos las delegadas sindicales y el sindicato”.

Y es que la empresa lleva dos años arrastrando problemas, incluso manifestó al ayuntamiento que su situación económica era insostenible por lo que no le era rentable la contrata. Todo esto ha desembocado en la situación actual. Dice la representante del sindicado que “hay miembros de este consistorio que están limpiando en los colegios y dependencias donde hay una huelga y vulnerando los derechos de esa huelga” pero también agrega que son conscientes que “los padres y los niños están en una situación complicada, pero eso es una huelga, eso es lo que ocurre cuando tocamos un servicio esencial como la limpieza”.

Carmen Palomar, secretaria general de CCOO en la comarca, añadió que “la preocupación que tenemos es que se está dilatando demasiado la situación, esto es un servicio esencial que tendría que tener una respuesta rápida que no se está dando. Se han puesto encima de la mesa soluciones, como la municipalización del servicio que se ha llevado en Aspe”. Además indicó que “el 28, 29 y 30 van a haber concentraciones en la plaza para seguir protestando por la situación”.

Iván Garrido asesor de CCOO, comentó que en “la última reunión con el ayuntamiento les planteamos la posibilidad de la remunicipalización de manera temporal, pero por el contrario, ellos quieren hacer un procedimiento negociado”, según sus propias palabras esto prolongaría la situación al menos un mes más. “Nosotros vamos a continuar con las protestas porque entendemos que el ayuntamiento tiene que ponerse las pilas y los vecinos entender que esta situación no es agradable y que nade quiere estar en huelga”.

Por su parte los trabajadores quisieron explicar a través de la delegada sindical de la plantilla que “no es cierto que los servicios mínimos no se estén realizando, dijimos al ayuntamiento que se hiciera un calendario para cumplirlos porque hay varias personas de baja. Hay tres bajas que no se han cubierto y por eso hay servicios que no se han cumplido”. También quiso dirigirse directamente a Juanjo Ortiz, concejal de Deportes, para decirle que “está vulnerando nuestro derecho a huelga porque ha abierto todas las zonas deportivas y ha cambiado los candados. Yo fui a fotografiar que las instalaciones estaban abiertas y llamó a la policía. No estamos en huelga por gusto, lo estamos pasando muy mal”.

Uno de los trabajadores que desconvocó la huelga indicó que volvieron a sus puestos de trabajo porque le dieron un voto de confianza a la alcaldesa Rosario Ballester, pero “nos ha engañado y le digo al gobierno actual que posiblemente la semana que viene la plantilla que está trabajando otra vez vuelva a estar de huelga indefinida. Volvimos porque dimos un voto de confianza, pero esto es muy serio, no se puede presionar a la gente que está trabajando. Estamos haciendo más de lo que podemos, no pueden decir que se dejen esa faena y hagan otra. Estamos siete meses limpiando con agua únicamente y faltaban muchos productos en los centros”.

Algunos ediles del ayuntamiento acudieron a esta multitudinaria rueda de prensa para prestar su apoyo a los trabajadores. La Secretaria General del PP de Albatera, Ana Serna, indicó que “se está vulnerando el derecho de los trabajadores a la huelga porque los miembros del equipo de gobierno no pueden limpiar ni abrir los centros. Es preocupante el drama que están viviendo estas familias”. Por su parte, Mila Pérez, concejala no adscrita, también acudió a mostrar su apoyo a las trabajadoras y pedir que se haga un pliego de condiciones decente y que se solucione pronto la situación. También comentó que está totalmente fuera de lugar que limpien centros y abran dependencias los propios miembros del equipo de gobierno porque vulneran los derechos de los trabajadores.

El Ayuntamiento mantiene que está buscando una solución de manera urgente

El Ayuntamiento de Albatera manifestó ayer a través de un comunicado que se encuentra en vías de solucionar la situación y prevé que en un plazo máximo de tres semanas el problema esté totalmente resuelto. En estos momentos se está trabajando en un nuevo pliego de condiciones que está prácticamente terminado y saldrá esta misma semana, habiendo varias empresas interesadas en el servicio.

El Ayuntamiento ha solicitado al juzgado poder pagarles directamente a los trabajadores, desde el momento en que el juez de su autorización hasta que se adjudique el servicio a una nueva empresa. Es el juez o el administrador concursal quien debe autorizar a la alcaldesa, Rosario Ballester,  para que el Ayuntamiento pueda pagarles directamente desde ese instante. Si los empleados vuelven a trabajar sería el propio ayuntamiento el que les pague hasta la nueva adjudicación.